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4S店管理 8-12k
淄博 经验不限 本科
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职位介绍
  • 4s店管理
岗位职责: 1.制定并达成计划:对区域内销售、售后、出行的整体运营目标进行分解,和经销商共同制订年度、季度的整体运营指标及计划,指导及帮助经销商完成阶段运营目标; 2.信息采集及反馈:及时收集市场信息,对市场变化进行分析并反馈总部,快速制定应对方案; 3.数据分析:根据经销商销售、售后、出行的整体经营数据,对经销商整体经营情况进行分析并反馈总部,及时制定应对方案; 4.用户体验管理:贯彻并监督执行威马汽车在经销商端针对用户体验制定的完整流程,程度使用户在产品和服务上满足所需; 5.能力提升:以用户体验为中心,通过培训、现场辅导督促经销商按威马汽车的营销、售后、出行政策及标准流程进行业务运作; 6.团队协作:与威马汽车各相关部门保持密切合作,督促经销商配合系列问题的解决,参与、协调部门内相关功能块间的业务合作。 职位要求: 1.35岁以下,本科及以上学历,企业管理及市场营销方向优先; 2.3~5年以上区域销售、售后及渠道管理经验,拥有汽车4S店管理经验优先(4S店总经理); 3.英语四级以上,熟练应用Office办公软件,C1及以上驾驶执照; 4.具备一定的市场数据分析能力。

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