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- 职位介绍
- 职责描述： 1.负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排候选人面试，利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求; 2.负责完成部门的招聘目标，维护、拓展招聘渠道，开展有效招聘； 3.根据各岗位实际情况建立相应的人才库； 4.辅助加强员工沟通管理，畅通公司与员工的双向沟通渠道； 5.其它人力资源支持工作。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具有3年上以上人事招聘工作经验，熟悉招聘工作流程，有猎头工作经验者优先； 3.熟练使用办公软件，具备较强的写作能力和表达能力，掌握面谈技巧； 5.性格开朗，善于沟通，思维逻辑性良好，自动能动性强； 6.有汽车行业工作背景者优先； 工作时间： 8：30-17：30 周一至周五，周末双休 绩效福利： 每招聘到岗1人，按岗位不同享有300-1000奖金
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王女士
人事专员
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