郭女士
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- 岗位职责： 公司企业文化/员工关怀管理 参与制定文化及员工关怀管理机制； 参与制定文化宣传方案，实施文化宣导活动； 实施团队活动及拓展； 参与制定员工危机事件管理办法及流程 员工关系管理 负责员工合同及档案管理办法，确保准确及时性； 负责人事数据分析； 配合处理劳动纠纷，进行内部协商调解； 参与员工关系相关制度和流程的完善、根据现行的各项劳动法律法规及时更新员工手册； 保持和内部员工的畅通沟通;为员工的问询提供准确而正确的回答及解释; 合理处理各部门的员工投诉; 根据公司发展需要，制订和完善公司各项规章制度、管理办法等，并根据相关法律法规定期进行修订 员工档案管理 负责员工档案的管理，确保员工档案资料的完整性，及时更新入职员工以及处理离职员工档案； 每年定期进行人事履历更新工作，监督及提醒完成人员资料更新工作。 联营品牌员工关系管理 执行联营品牌员工入职及离职； 规范管理执行联营品牌员工行为； 执行员工关怀项目，负责活动宣传; 任职要求： 本科及以上，三年员工关系岗位工作经验 熟悉劳动法及地方人事政策 沟通表达能力强 可以独立处理LR相关问题 善于数据分析，发现问题、提供策略与方案
公司简介
武汉SKP百货是北京华联集团旗下的中国***的时尚奢侈品零售商。北京华联集团为商务部重点扶持的15家大型零售企业之一，同时也是国际百货协会（IADS）***的中国零售业企业会员。2007年开业的北京SKP百货单体销售额2019年达153亿，连续8年蝉联亚洲***。在困难的2020年，SKP更是突破重重困阻，全年单体销售额突破177亿，首次登顶全球店王。 武汉SKP项目项目位于武汉地标建筑楚河汉街，打造武汉头部重奢商业，尽情期待。
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