kaiyunI体育官网网页登录入口-ios/安卓/手机版app下载

焊接主任工程师(生产管理类) 10-15k
佛山-三水区 5-10年 大专
收藏
五险一金 提供住宿 发展空间大 公司规模大 管理规范 节日礼物 定期体检 餐费补贴
avator
吴女士 34分钟前在线 已认证
聊一聊
职位介绍
职位职责 : 1、全面协助焊接车间主任开展生产的安排,负责制定车间生产作业计划,有效进行生产组织与控制、工效分析与改善; 2、主导对焊接工艺进行改善、工时制定、标准化推行; 3、参与组织制定车间现场 6S 持续改善计划并推动实施,监督车间安全文明生产; 4、参与车间质量计划的制定,负责车间质量计划的分解与实施,组织工序质量改善,监督落实质量 纠正与预投措施,持续推动质量改善; 5、参与组织制定车间成本控制计划,审核机物料需求计划,持续组织成本改善,降低制造成本; 6、参与车间团队建设,宣传公司文化,制定员工年度培训计划,持续提升员工安全、质量意识及工 作技能与工作素质。 任职要求 : 1、大专以上学历,机械制造、焊接或相近专业; 2、5 年以上机械行业从业经验(结构件焊接行业优先),3年以上焊装管理或者技术经验; 3、熟悉焊接原理、精益生产体系; 4、熟练使用Office办公软件; 5、具有优秀的管理能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力; 6、主动、积极、诚信、敬业、合作、创新、自我驱动,具有服务意识。

公司简介

科达制造-kaiyunI体育官网网页登录入口-ios/安卓/手机版app下载创建于 1992 年,于 2002 年在上交所上市(股票代码:600499),2022 年在瑞士证券交易所上市(股票代码:KEDA)。公司主营业务为建材机械、海外建材、新材料及新能源装备,并战略投资以蓝科锂业为载体的锂盐业务。2023 年公司实现营业收入 96.96 亿元,其中海外收入 58.14 亿元,归母净利润 20.92 亿元。公司在全球建立了 20 多个生产研发基地,业务覆盖全球 70 多个国家及地区。历获中国机械 500 强、国家技术创新示范企业、国家知识产权示范企业、广东省政府质量奖等殊荣,带领行业的技术进步。 在建材机械领域,科达制造是中国能够提供建筑陶瓷整厂整线装备及服务的企业,通过“装备+配件耗材+服务”的组合实现纵向延伸,通过核心设备通用化的发展进行横向延伸,综合实力位居亚洲龙头、世界次席,是世界陶瓷机械行业的龙头企业。 近年来,科达制造在非洲肯尼亚、加纳、坦桑尼亚、塞内加尔、赞比亚相继建成投产了六个陶瓷生产基地共 17 条陶瓷生产线,年产能超 1.5 亿平方米,2023年实现销售收入 36.55 亿元。未来,科达制造将加速推进大建材各个品类在非洲实现本土化制造,同时向海外其他大陆发展,打造具有国际竞争力的建材制造工业集团。 在新材料及新能源装备领域,公司形成了电池负极材料、锂资源及锂电材料等新能源装备的协同布局,实现材料端及设备端的协同优化。目前碳酸锂年产能达 3 万吨,人造石墨规划国内年产能 15 万吨,并致力于为锂电材料等制备提供全方位的系统解决方案。 未来,科达制造将持续夯实并专注于“财散人聚,财聚人散”的核心价值观、由“科”而“达”的创新基因、30 多年的工业制造底蕴、全球化的团队及布局等核心竞争力,坚持科技创新,放眼全球,秉持“全球化、服务化、数字化、年轻化”的发展战略,实现“让幸福更久远”的企业使命。
查看全部

职位透镜

您与该职位的匹配度: 登录查看
lens

猎聘温馨提示:

1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的,请立即举报
  • a. 扣押您的身份证件或者其他证件;
  • b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物( 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等);
  • c. 强迫您入股或者向您集资;
  • d. 以招聘名义牟取不正当利益;
  • e. 发布虚假招聘广告信息;
  • f. 存在其他损害您的合法权益的行为。
2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的,请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况,同时注意自身资金安全,防范招聘欺诈。
查看全部

猜你喜欢

1 2 3 4
XML 地图