kaiyunI体育官网网页登录入口-ios/安卓/手机版app下载

绩效总监 40-70k·17薪
深圳 5-10年 学历不限
收藏
avator
聂先生 2小时前在线
总经理 · 深圳市慧聘企业咨询管理-kaiyunI体育官网网页登录入口-ios/安卓/手机版app下载
聊一聊
职位介绍
  • 管理体系建设
  • 制度制定
  • 企业管理
  • 绩效管理
  • 薪酬激励
  • 薪酬管理
职位描述: 一、岗位职责 1.负责公司绩效管理体系建设和落地实施工作 2.负责公司绩效考核体系优化与完善工作 3.参与制定公司的激励机制及考核制度并指导落实执行 4.参与员工福利管理、考勤管理等相关工作 6.领导交办的其它事项 二、岗位要求 1.10年以上薪酬绩效相关岗位经验(有团队管理经验优先) 2.具备扎实的专业理论知识,能独立进行数据分析和处理,具有较好的文字功底 3.具有良好的沟通技巧和谈判能力,能够有效地与客户或相关部门进行沟通,推动项目进程 4.良好的职业道德操守,诚实守信,正直坚毅,对结果负责
其他信息
语言要求:不限
行业要求:智能硬件

职位透镜

您与该职位的匹配度: 登录查看
lens

猎聘温馨提示:

1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的,请立即举报
  • a. 扣押您的身份证件或者其他证件;
  • b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物( 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等);
  • c. 强迫您入股或者向您集资;
  • d. 以招聘名义牟取不正当利益;
  • e. 发布虚假招聘广告信息;
  • f. 存在其他损害您的合法权益的行为。
2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的,请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况,同时注意自身资金安全,防范招聘欺诈。
查看全部

猜你喜欢

1 2 3 4
XML 地图