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管培生(研究生) 8-15k
宁波 经验不限 硕士
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定期体检 节日礼物 扁平管理 管理规范 五险一金 团队聚餐 领导好 发展空间大
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职位介绍
职责描述: 作为管理干部第一梯队,培养方向为总部运营管理及人力资源管理序列或分公司总经理序列; 2、结合专业及个人意愿,在相关序列熟悉主要工作内容,提升专业技能; 3、完成所在培养部门交办的相关工作事项; 4、参加公司举办的相关培训;(行业知识、企业文化、产品知识、专业技能、管理提升等); 任职要求: 1、硕士研究生以上学历,工商管理,人力资源管理等管理学相关专业;(硕士以下学历请勿投递) 2、对服装行业感兴趣; 3、善于沟通和协调、具备一定的写作能力; 4、积极向上、勤奋好学、工作有责任心、充满热情。
其他信息
所属部门:生产部

公司简介

宁波市春禾时装-kaiyunI体育官网网页登录入口-ios/安卓/手机版app下载始于2004年,专注于高档女时装,提供全品类一站式供应链服务。国内高度信息化、透明化的智能工厂,致力于高品质、多品种、小批量的柔性化生产,配备了全球先进科技,如先进的日本NCA无张力自动铺布机,韩国CLO 3D软件,美国格柏自动裁床,意大利MS数码面料印花机等。 公司管理采用先进的管理工具,如ERP系统,SRM供应商管理系统,泛微OA办公自动化系统、生产流水线吊挂管理MES系统等,重要数据已实现无缝连接,实时更新。生产车间包括新品开发均采用吊挂管理系统,整个过程从下单开始,不论是新品开发,还是大货生产都可像快递包裹一样在网上实时追踪进度。 与此同时,公司秉承可持续发展理念,向客户提供更多环保产品,如有机棉、再生涤等,同时采用更多新科技减少资源浪费。 春禾为众多严苛的客户提供更加优质的服务,并为此自豪,公司利用独特的保障体系***程度地减少人为因素给品质和服务带来的影响. “自信、务实、高效、完美”非常贴切的描绘出春禾人的特点,铸就了春禾今天的卓越团队,培养了一批批人才,给市场提供了一流的产品和服务,通过WRAP,BSCI认证,也帮助春禾公司顺应新时代的行业发展,不断创新,未来我们必将更好、更快、更强!
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