曾女士
6天前在线
已认证
- 职位介绍
- 岗位配置招聘
- 劳务纠纷
- 猎头招聘
- 人力资源经验
- 岗位职责： 1.负责制定招聘政策，并确保招聘政策落地执行； 2.负责相关人力资源市场分析，有效管理及优化招聘渠道，为公司人才策略提出合理建议； 3.负责相关部门的具体招聘工作，包括人才寻访、面试甄选和录用等； 4.参与招聘体系建设及相关的优化、创新项目； 5.以招聘为切入口，参与其他HR模块变革项目。 职位要求： 1.本科及以上学历，2年以上猎头或企业人力资源招聘相关工作经验优先； 2.全面组织实施过社会招聘和校园招聘的各项工作，并在某一招聘模块非常精通； 3.掌握常用的面试方法和人力资源相关知识，熟悉国家和地方的相关劳动法律法规； 4.良好的人际理解力、沟通协调力、团队合作意识和抗压能力，开放的心态和主动的学习意识； 5.具有丰富的中高级人才或海外人才招募经验者优先。
- 其他信息
- 行业要求：全部行业
公司简介
公司是智慧城市建设与运营服务提供商，致力于智慧城市基础软件和应用软件的研发，在北京和深圳以及惠州都设立有研发中心，有技术研发团队和项目运营团队。公司具备智慧城市顶层设计能力。自2015年创立以来，核心业务是智慧城管、成长业务是智慧园区、新兴业务是智慧城市。以人工智能、工业互联网+技术深耕智慧管理系统的开发及应用。
查看全部
猎聘温馨提示：
- 1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的，请立即举报
-
- a. 扣押您的身份证件或者其他证件；
- b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物（ 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等）；
- c. 强迫您入股或者向您集资；
- d. 以招聘名义牟取不正当利益；
- e. 发布虚假招聘广告信息；
- f. 存在其他损害您的合法权益的行为。
- 2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的，请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况，同时注意自身资金安全，防范招聘欺诈。
- 了解更多安全防范知识>
猜你喜欢
黄先生
招聘主管
夏女士
招聘主管
蒋女士
资深招聘
1
2
3
4