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HR · 高途

聊一聊

职位介绍: 薪资水平及构成：底薪8500+团队绩效，综合薪资20000-40000 【岗位职责】 1-负责线上顾问团队的销售目标制定与执行，推动销售团队完成销售任务。 2-深度了解考研相关学科教育产品，熟悉产品特性，为销售团队提供有效的销售方案和策略。 3-持续跟踪基于客户反馈和数据完成销售效果的优化，加强与产品团队、市场团队以及其他相关部门的协同工作，提升销售团队的业绩表现。 4-主导组建、培训销售人员，提高销售技巧，并维护和激励销售团队的士气，创造良好的团队氛围。 5-负责收集客户反馈和市场信息，为业务考研产品的持续改进和市场策略提供有效的商业洞察。【任职要求】 1-拥有3年及以上线上销售经验（成人教育行业优先），至少有1年10人及以上团队的管理经验，并且有打过1-3场胜仗的经验。 2-具备出色的营销和谈判技巧，良好的客户服务意识。 3-懂得使用数据驱动业绩，具备数据分析能力。 4-具备良好的组织和团队领导能力，能激励和引导团队取得优良的业绩。 5-具备逻辑思维和问题解决能力，良好的人际交往能力和沟通技巧。【工作时间】上五休一，按照排班休；（月休5-6天）日工作时间：13：00-22：00；（17:30-18:30点晚餐）

其他信息: 行业要求：全部行业

公司简介

高途教育科技集团（NYSE：GOTU）是一家兼具教育基因和科技驱动力的科技教育公司，2014年6月由陈向东带领创建，2019年6月在美国纽交所上市，是全球A轮融资后直接上市的科技教育第一股。高途集团的使命是“让学习更美好”，Slogan是“名师出高途”，旨在打造一个“人人乐用的终身学习服务平台”。经过10年的创业、创新和创造，高途集团的线上业务高速增长，线下业务快速发展，“高途”正在成为越来越多的学生和家长喜欢和信赖的品牌。目前，高途集团的业务涵盖了面向中小学生成长和学习的产品和服务、面向大学生与成人成长和学习的产品和服务、面向出国留学人群咨询和学习的产品和服务，以及以内容和文化为内核的直播电商等。

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