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- 职位介绍
- 该岗位由慧通商务-kaiyunI体育官网网页登录入口-ios/安卓/手机版app下载（华为全资子公司）直接聘用 岗位职责： 1.根据代表处业务需求制定地市培训计划和长期的培训项目，整合内外部培训资源，提升地市培训的影响力 2.定期对培训效果进行检核，制定相应检核机制，对培训效果负责回溯和过程管理。 3.内部培训团队的培养，输出及人员架构建立适配，技能专项TTT，人才梯队应用。 4.完善并责任制到内部零售团队和外部客户级人员产品、销售技能及订购会、品鉴会类等相关培训。 5.贴合华为终端零售业务，开发各类（产品类/销售技巧/服务类）实用的课件教材开发。 岗位要求： 1、统招本科以上学历 2、知识：具备终端产品基础知识，销售技巧专业知识储备； 3、技能：能够独立进行项目运作、专业化授课能力，地市培训体系搭建、培训效果评估、转训人员管理； 4、具备良好沟通能力，语言表达能力及语言感染力，亲和力，良好的逻辑思维能力，具备职业化精神与敬业态度； 5、有终端零售培训经验；熟悉电子行业，有深入研究销费者心理学；
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